El entrenamiento permite adquirir el conocimiento para determinar el perfil neuro-psico-social de gestión de las personas. La herramienta fue presentada durante el Congreso NEXUS EQ, en la Escuela de Medicina de la Harvard University en junio del 2013.

El Tablero Numérico Observacional o TNO, permite ahorrar tiempo y dinero, en los procesos de selección, promoción y coaching. Caso 1: Usted es del departamento de recursos humanos y se le ha encargado junto al líder de producción, que promocionen a un colaborador al cargo de supervisor para la planta. Ustedes tienen en vista a […]