delegar
Aumenta tu influencia en el equipo
Mejora el desempeño y rendimiento de tu equipo haciendo la diferencia Julio es un integrante de tu equipo que siempre ha sido dispuesto a colaborar desde que ingresó hace 7 años. Ahora, post pandemia, Julio se muestra reacio en forma errática a contribuir con las tareas asignadas, generándote preocupación y desconcierto por sus actitudes. Si […]